Chez Didier & Rosalinde, nous recherchons avant tout des personnalités passionnées par leur métier, attentives aux autres et animées par l’envie de progresser.
Coiffeur·se confirmé·e, jeune talent, coloriste, stagiaire ou apprenti·e : chaque candidature est considérée avec attention. Nous offrons un environnement exigeant et bienveillant, au contact d’une clientèle fidèle, d’une équipe expérimentée et d’une Maison où la transmission occupe une place essentielle.
Nous sommes régulièrement à la recherche de coiffeurs et coiffeuses, coloristes, profils polyvalents, jeunes talents, stagiaires et apprentis.
Au-delà de l’expérience, nous sommes attentifs à la qualité du geste, au sens du service, à la présentation, à la ponctualité et à la capacité de travailler en équipe. Nous recherchons des personnes passionnées, fiables et désireuses de progresser dans une Maison où l’exigence s’accompagne de transmission et de bienveillance.
Oui. Nous recevons volontiers les candidatures spontanées, même lorsqu’aucun poste précis n’est officiellement vacant.
Une belle rencontre peut parfois précéder une opportunité. Chaque candidature sérieuse est donc examinée avec attention et peut être conservée afin de reprendre contact lorsqu’un besoin correspondant au profil se présente.
Envoyez-nous votre CV accompagné de quelques lignes présentant votre parcours, vos spécialités, vos disponibilités et ce que vous recherchez aujourd’hui.
Pour les profils déjà actifs dans le métier, un portfolio ou un lien vers un compte Instagram professionnel nous permettra également de découvrir votre travail.
Oui. La formation et la transmission font partie intégrante de l’histoire de Didier & Rosalinde et de The School by D&R.
Nous accueillons des stagiaires et des apprentis motivés, prêts à s’investir dans leur apprentissage et dans la vie quotidienne de la Maison. La candidature doit préciser l’école fréquentée, l’année de formation, le rythme prévu, la durée du stage et les disponibilités.
Après l’examen de la candidature, les profils retenus sont invités à un premier échange afin de mieux comprendre leur parcours, leurs attentes et leur personnalité.
Selon le poste et le niveau d’expérience, cet entretien peut être suivi d’un essai technique ou d’une immersion au salon. Cette étape nous permet d’évaluer le savoir-faire, le contact avec la clientèle et la manière de s’intégrer à l’équipe. Elle permet aussi au candidat de découvrir concrètement l’environnement de la Maison.
Préparez votre CV et, si vous en disposez, un portfolio ou un lien vers votre compte Instagram professionnel. Nous prendrons le temps de découvrir votre candidature avec attention et discrétion.
En 2025, la Maison Didier & Rosalinde confirme son engagement pour une coiffure plus responsable à…
Avenue Louise 101,
1050 Bruxelles
Belgique